2020衢州社区工作者招聘：集聚区管委会新新街道招聘社区专职工作者20人公告

衢州人才网 2020-01-10 20:03:03 浙江中公教育在线咨询

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根据工作需要，集聚区管委会下辖新新街道决定面向社会公开招聘一批社区专职工作者。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

新新街道招聘社区专职工作者20名，其中，男性10名，女性10名。

招聘条件如下：(1)1980年1月1日之后出生(40周岁)的男性社区专职工作者;(2)1985年1月1日之后出生(35周岁)的女性社区专职工作者;如能提供参加城镇职工基本养老保险相应年限的证明，年龄可放宽至1980年1月1日之后出生(40周岁)的人员;(3)具有三年及以上工作经验;(4)具有国家承认的大专及以上学历。

二、招聘范围

1、思想政治素质较好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策，具有全心全意为人民服务的精神和较强的组织纪律观念。

2、有志于社区工作，事业心责任感较强，具有吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的精神，具备一定的文字功底和组织协调能力。

3、遵纪守法，品行端正，作风正派，身体健康，无违法违纪记录。

三、招聘程序及办法

(一)报名及资格审查

1、报名时间：2020年1月13日至17日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:00)。

2、报名地点：衢州市柯城区新新街道办事处(地址：衢州市柯城区思源路290号216室)

3、联系人：黄女士、叶先生)

4、报名材料：报名人员应携带《新新街道公开招聘社区专职工作者报名表》及近期免冠一寸彩照2张和毕业证书、有效期内第二代身份证(下同)、户口簿等相关材料(证明)原件和复印件、工作经验书面证明材料。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携上述相关证件材料和报名委托书外，还需随带代报人身份证原件及复印件。

5、资格审核：报考者携带报名材料接受现场资格审核，审核合格的，交纳考试费用40元(低保家庭考生凭有效证明免交考试费用)。

6、领取笔试准考证：资格审查结束后，在衢州人才网上公布资格审查合格人员名单和领取笔试准考证，具体笔试时间、地点见笔试准考证。

(二)考试

1、笔试。经资格审查后符合招聘条件的考生，应参加统一组织的笔试，招聘计划数与参加考试人数比例达到1︰3方可开考，否则按比例核减招聘计划数。笔试采用闭卷形式，满分100分。笔试内容为《综合基础知识》一门，考试范围为公共基础知识、社区工作业务知识、社区工作政策法规和写作等。

2、面试。根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1︰3的比例确定面试对象。领取面试通知单1天前，如有自动放弃的，在笔试合格人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。本人未按规定时间、地点领取面试通知单的，不能参加面试，相关职位不再递补。面试采用结构化面试方法，面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格的不得进入体检。

3、成绩计算。按考生笔试成绩40%、面试成绩60%合成综合成绩(满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入)。若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前，笔试成绩仍相同的，具有本科及以上学历的排位在前。

(三)体检

根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1︰1.5的比例确定体检对象，体检标准参照国家人社部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》(人社部发〔2016〕140号)等政策执行。

体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。具体体检时间、地点详见体检通知。

(四)考察

在体检合格人员中，根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1︰1的比例确定考察对象，考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。自动放弃考察或考察结果不宜聘用的，在体检合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

(五)聘用

对考察合格拟聘用人员在衢州人才网上公示7个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员必须服从组织安排，聘用以后的有关管理政策和待遇，参照柯城区相关政策执行。不按规定办理录用手续、不服从分配的和试用期(三个月)满考核不合格的，取消聘用资格。最终解释权归集聚区人力资源部所有。

四、注意事项

1、报名所需材料的原件和复印件核对后，原件归还。

2、考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。